Leitlinien und Werte, Vision und Mission

Ein Unternehmen ist mehr, als die Summe von Menschen, Kapital und Material. Sehr viel mehr!
Es braucht Ziele, für die es sich lohnt, sich einzusetzen und Visionen, die Menschen dazu inspirieren. Es braucht Werte, damit jeder Einzelne im Unternehmen, jedes Team und jeder Bereich weiß und spürt, was sich lohnt und worauf buchstäblich Wert gelegt wird. Visionen führen die Menschen nach vorne und Werte führen sie zu einer Gemeinschaft mit Zusammenhalt und Stärke. Werte stehen für das, was Menschen wichtig ist.

Im Mittelpunkt der unternehmerischen Aufgaben des oberen Managements steht die Entwicklung und Fortführung der Vision und der Werte für das ihnen anvertraute Unternehmen. Es sichert die gemeinschaftliche Zukunft und den Erfolg für alle, für die Mitarbeiter, die Führungskräfte, die Inhaber und Gesellschafter. Es zeigt Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern wohin die Reise geht und auf welche Regeln sie sich bei der Zusammenarbeit verlassen können.

Gemeinsam mit Ihnen entwickeln und konkretisieren wir Ihre Vision, Ihre Ziele und Werte und schaffen ein wirkungsvolles Kommunikationskonzept für die grafische wie verbale Visualisierung innerhalb und außerhalb des Unternehmens.

Workshop: Unternehmensleitlinien

Entwicklung eines für alle Führungskräfte und Mitarbeiter geltenden Handlungs- und Orientierungsrahmens, der die Identität des Unternehmens in Inhalten, Zielen und Werten beschreibt. Die Erarbeitung der Unternehmensleitlinien erfolgt in der Regel in mehreren Teil-Workshops auf verschiedenen Hierarchieebenen.

Im Ergebnis erhalten Sie Klarheit über Vision und Ziele Ihres Unternehmens, eine fundierte Grundlage für kurz- und mittelfristige Zielvorgaben und darüber hinaus schaffen Sie die Werte für eine hohe Identifikation mit dem Unternehmen und den gemeinsamen Aufgaben und Vorhaben.

Workshop: Führungsleitlinien

Entwicklung eines für alle Führungskräfte geltenden Handlungs- und Orientierungsrahmens für ihr tägliches Führungsverhalten.

Im Ergebnis erhalten die Führungskräfte Ihres Unternehmens ein kurzes, aussagekräftiges Regelwerk an die Hand, innerhalb dessen sie ihre Führungsmethodik und Persönlichkeit einsetzen können. Die Mitarbeiter des Unternehmens erhalten dadurch verlässliche Spielregeln und Werte nach denen sie an jeder Stelle des Unternehmens, in jedem Team und in jeder Abteilung geführt, gefordert, gefördert und angeleitet werden.

Empfehlung: Die individuellen Führungsleitlinien Ihres Unternehmens integrieren wir für Sie direkt in die Ausbildung der Führungskräfte. siehe auch www.lorenz-seminare.de >>> Seminare >>> Führung